Eiropas nākamās paaudzes mazās pilsētas

Projektā iesaistītās pilsētas: Ventspils un Valmiera

Projekta nosaukums: Eiropas nākamās paaudzes mazās pilsētas (Next Generation Micro Cities of Europe)

Numurs: UIA03-250

Projekta mērķis: ieviest inovatīvus risinājumus darba spēka prasmju attīstībai un cilvēkresursu stiprināšanai pilsētās, kā arī radīt labvēlīgus priekšnosacījumus uzņēmējdarbības attīstībai un jaunu darba vietu radīšanai, kā rezultātā tiks veicināta Ventspils un Valmieras ekonomikas un biznesa vide.

Projekta aktivitātes Ventspilī tiks īstenotas, lai radītu pārmaiņas, kas sniedz jaunas iespējas Ventspils iedzīvotājiem, un padarīt pilsētu pretimnākošāku jaunpienācājiem.

Projekta līdzfinansējums: Projektu līdzfinansē Eiropas Reģionālās attīstības fonds (ERAF) iniciatīvas “Pilsētu inovatīvās darbības” (UIA) ietvaros.

Projekta prioritāte: Darbavietas un prasmes vietējā ekonomikā (Jobs and skills in the local economy)

Projekta kopējais budžets: € 6 246 405.15, tai skaitā 80 % ERAF līdzfinansējums € 4 997 124.12

Ventspils partneru kopējais budžets: € 3 964 085.70 tai skaitā 80 % ERAF līdzfinansējums € 3 171 268.60

Ventspils pilsētas domes budžets: € 796 887.00, tai skaitā 80 % ERAF līdzfinansējums € 637 509.60

Projekta termiņš: 01/11/2018 – 31/10/2021

Kontaktinformācija: Laura Čodere, [email protected], +371 29905509

Partneri:

Ventspils pilsētā:

• Ventspils pilsētas dome (galvenais partneris)
• Ventspils augsto tehnoloģiju parks
• Ventspils Augstskola
• Ventspils Tehnikums
• SIA Aspired

Valmieras pilsētā:

• Valmiera pilsētas pašvaldība
• Valmieras attīstības aģentūra
• Vidzemes Augstskola
• Valmieras Tehnikums
• SIA IntelliTech

Pilsētu izaicinājumi un projektā risināmās problēmas:

Tādas Eiropas mazās pilsētas kā Ventspils un Valmiera spēlē nozīmīgu lomu Eiropas ekonomikā. Tās kļūst par reģionāliem ekonomikas centriem, piedāvājot vispusīgus pakalpojumus, iespējas un dinamisku vidi attīstībai. Ventspils un Valmiera ir līdzīga profila pilsētas. Tās izmanto globālās un digitālās iespējas un ievieš virkni inovāciju. Ventspils un Valmiera izveidojušas spēcīgu partnerību, lai risinātu kopīgus izaicinājumus.

• Ventspils un Valmiera, analizējot tās kopā, katru gadu sarūk vidēji par 0,59 %. Kaut gan situācija uzlabojas, emigrācijas dēļ notiek smadzeņu aizplūšana. Uzņēmumiem arvien biežāk trūkst kvalificēta darbaspēka, jo īpaši IKT un citās tehniskajās nozarēs.
• Pilsētās trūkst pilnvērtīga karjeras attīstības atbalsta gan skolēniem un studentiem, gan pieaugušajiem. Ārkārtīgi maz jauniešu savu karjeru izvēlas STEM jomās. Pieaugušajiem nepieciešami pārkvalificēšanas pasākumi. Iedzīvotājiem jāattīsta digitālās prasmes.
• Tehniskās nozares arvien vairāk pieprasa kvalificētus tehniskos speciālistus. Starp piedāvājumu un pieprasījumu veidojas liela plaisa. Pieprasījums pēc IKT speciālistiem divas līdz trīs reizes pārsniedz piedāvājumu.
• Tehnikumi un augstskolas ne vienmēr tiek līdzi straujajām pārmaiņām, kas notiek darba tirgū un ko diktē pārāk dažādo paaudžu atšķirības. Trūkst modernu izglītības programmu, mācību procesā nepilnvērtīgi integrētas jaunākās izglītības tehnoloģijas. Pārāk maz ārvalstu studentu izvēlas mazo pilsētu augstskolas kā savu studiju vietu.
• Mazo pilsētu publiskais sektors pārāk kūtri iesaistās sadarbībā ar industriju un izglītības iestādēm. Nepieciešams palielināt atbalstu industrijai jaunu darba vietu radīšanā, veicinot kopīgus projektus ar izglītības iestādēm un pētniecības institūtiem. Jārealizē aktīvs un inovatīvs mārketings vietējo un ārvalstu tiešo investīciju piesaistē, īpaši tehniskajās nozarēs.

Projektā piedāvātie risinājumi:

Projektā Ventspilī un Valmierā tiek ieviestas vairākas pilsētu attīstības inovācijas. Projekta risinājumi un rezultāti kļūs par iedvesmu citām Eiropas mazajām pilsētām augt un attīstīties.

• Visaptverošas karjeras attīstības atbalsta sistēmas ieviešana skolēniem, studentiem un pieaugušajiem, balstoties uz Gatsby Foundation labas karjeras atbalsta principiem. Ventspilī atbalsta sistēmas ietvaros tiks veicināta kvalificētu speciālistu piesaiste pilsētai, kas ietver atbalstu uzņēmumiem speciālistu piesaistei darbam Ventspilī, konsultatīvu atbalstu speciālistiem darba vietu atrašanai un pārcelšanās jautājumu risināšanai, interneta platformas «Nākotnes karjera Ventspilī» izveidošana. Sadarbībā ar uzņēmumiem tiks īstenotas pārkvalifikācijas programmas, lai dažādu jomu speciālisti varētu apgūt jaunas prasmes un uzsākt darbu IKT jomā.
• Paaudžu mārketinga stratēģijas un rīcības plānu izstrāde un īstenošana pilsētu tehnikumos un universitātēs.
• Izglītības jomas digitālo inovāciju centra «EdTech Factory» izveide Ventspilī  – prototipēšanas darbnīca, atvērtā tipa (Makerspace) Digitālo produktu darbnīca un dizaina darbnīca), kā arī tehnoloģiju galeriju Zinātnes centrā. Projekta ietvaros tiks radītas jaunas izglītības tehnoloģijas fizikas, ķīmijas un matemātikas apguvei, kā arī zinātnes centriem.
• Izglītības tehnoloģiju (EdTech) risinājumu ieviešana tehnikumos un universitātēs – gan tehniskie risinājumi, gan pielāgotas un jaunas studiju programmas, pieejas un metodoloģija. Ventspils Augstskola ieviesīs interaktīvas tehnoloģijas, kas ļaus studentiem un pasniedzējiem piedalīties tiešsaistē lekcijās no jebkuras vietas pasaulē (Digitālā mācību klase, tiks izveidota aplikācija «Augstskola telefonā», tālmācības kursu risinājumi), savukārt Ventspils Tehnikums izveidos Virtuālās realitātes klasi.
• Inovāciju grantu atbalsta programmas īstenošana biznesa inovāciju projektiem Valmierā. Atbalsta programma pilotēs Doblin Deloitte desmit inovāciju tipu pieeju un veicinās nozaru, izglītības iestāžu un pētniecības institūtu kopīgu projektu realizēšanu. Tiks testēta pieeja „visa pilsēta kā inovāciju testgultne jeb testēšanas vide”.
• Atvērta tipa prototipēšanas un koprades vietvides (makerspace) izveide mazajās pilsētās. Centri atbalstīs jaunuzņēmumus un biznesa ideju autorus, kā arī veicinās resursu kopīgošanu un tehnisko nozaru  entuziastu kustību.
• Inovatīvu ārvalstu tiešo investīciju stratēģijas un mārketinga plāna izstrāde un īstenošana. Aktivitāte ietvers ārvalstu tiešo investīciju piesaistes kampaņas pilotēšanu. Tiks testēta pieeja „visa pilsēta kā inovāciju testgultne jeb testēšanas vide”.

Sagaidāmie rezultāti:

• Pieaug studentu skaits gan universitātēs, gan tehnikumos, jo īpaši aizpildot visas pieejamās studiju vietas IKT fakultātēs.
• Starptautisko studentu īpatsvars abās universitātēs sasniedz Eiropas vidējo rādītāju (9 %).
• Tehnikumos un universitātēs ieviesti četri EdTech risinājumi. Tos regulāri izmanto skolēni, studenti, skolotāji un pasniedzēji no IKT un citām fakultātēm un studiju programmām.
• Digitālo inovāciju centrs “EdTech Factory” izstrādājis vismaz 10 jaunus EdTech risinājumus izglītības sektoram.
• Pilsētām piesaistīti vismaz 100 IKT talanti, un vismaz 100 cilvēki pārkvalificēti IKT nozares vajadzībām.
• Karjeras attīstības atbalsta pasākumos iesaistījušies vismaz 1 000 skolēni. 250 skolēni piedalījušies vasaras nodarbinātības programmas pilotprojektā.
• Vairāk skolēnu izvēlas STEM jomas kā savu nākotnes karjeras virzienu.
• Pilsētās izveidotas un darbojas divas koprades vietvides (Makerspace). Tās piedāvā regulārus pasākumus un pakalpojumus, kas veicina tehnisko nozaru entuziastu kustību, resursu kopīgošanu un komercializējamu produktu prototipu attīstību.
• Uzņēmumos ieviestas vismaz 10 inovācijas. Abās pilsētās izveidoti vismaz 20 jauni uzņēmumi un radītas vismaz 160 jaunas darba vietas.
• 2020./2021. gadā abas pilsētas iegūst 1. un 2. vietu mikro pilsētu kategorijā fDi Magazine, kas ir Financial Times publikācija, Nākotnes Eiropas pilsētu un reģionu reitingā.

Daudz rezultātu pārnesti uz citām Eiropas mazajām pilsētām.

Aktualitātes

Dalība Latvijas tirdzniecības un rūpniecības Kameras (LTRK)rīkotajā pasākumā “Uzņēmēju dienas Kurzemē 2021”

Projekta “Eiropas nākamās paaudzes mazās pilsētas” 2. žurnāls: jaunākā informācija par projekta gaitu Ventspilī un Valmierā

Pieejams projekta ārvalstu eksperta pirmais žurnāls un pirmais raksts

Noslēdzies pirmais UIA projekta “Eiropas nākamās paaudzes mazās pilsētas” aktivitāšu ieviešanas gads.

NEXTGEN MICROCITIES ZOOM-IN 1: SASKARAS AR COVID-19

Reemigrācijas projekta ietvaros Ventspils pilsētas pašvaldības darbinieki pilnveidos prasmes komunikācijas jomā

2019. gada 12. decembrī noslēgts telpu nomas līgums Nr. FPD-NL/05122019/01 ar nodibinājumu “Ventspils Augsto tehnoloģiju parks”. Biroja telpa ar kopējo platību 27,17 m2, tai skaitā 2,47 m2 koplietošanas telpas, kas atrodas nekustamajā īpašumā Pils ielā 17, Ventspilī, kadastra numurs 27000040901001, tiek nomāta ar mērķi Ventspils pilsētas pašvaldības iedzīvotāju informācijas centra izveidei un darbībai. Telpu nomas maksas apmērs 4,20 EUR/m2 mēnesī bez 21 % PVN, tai skaitā apsaimniekošanas un komunālo pakalpojumu maksa 2,30 EUR/m2 mēnesī bez 21 % PVN. Līgums stājas spēkā 2019. gada 5. decembrī un ir spēkā līdz 2021. gada 31. decembrim.

Projektu līdzfinansē Eiropas Reģionālās attīstības fonds iniciatīvas “Pilsētu inovatīvās darbības” ietvaros. Šī informācija atspoguļo vienīgi autora viedokli, un iniciatīvas “Pilsētu inovatīvās darbības” iestādes neatbild par šīs informācijas potenciālajiem izmantošanas veidiem.